پرسش و پاسخ سامانه ساجات؛ ۷۹ سؤال درباره رتبه‌بندی شرکت‌ها

به آدرس https://sajat.mporg.ir مراجعه نموده در قسمت »راهنماها«،راهنمای »ثبت‌نام« را مطالعه نمایید.

اهم اطلاعات این فرم از اطلاعات ثبت شرکتها فراخوانی و بارگذاری می‌شود و فقط تلفنهای شرکت باید تکمیل و فایل اساسنامه بارگذاری و ذخیره گردد.

برای »ارسال مجدد گذرواژه« و یا »تغییر پست الکترونیک حقوقی« در صفحه اول سامانه ساجات به آدرس https://sajat.mporg.ir در قسمت »راهنماها«،راهنمای » تغییر پست الکترونیک حقوقی و ارسال مجدد گذرواژه « را مطالعه نمایید.

مدیرعامل شرکت با ورود شماره تلفن همراه خود و تکمیل اطلاعات پروفایل حقوقی در قسمت پروفایل احراز هویت در پنجره ملی خدمات دولت هوشمند می‌تواند وارد سامانه شود.برای توضیح بیشتر می‌توانید در صفحه اول سامانه ساجات به آدرس https://sajat.mporg.ir در قسمت »راهنماها«،راهنمای » تغییر پست الکترونیک حقوقی و ارسال مجدد گذرواژه « را مطالعه نمایید.

خیر تمامی شرکتها باید کد کارگاهی دفتر مرکزی را از شعبه تأمین اجتماعی خود بگیرند و در سامانه ساجات وارد نمایند.

به شعبه سازمان تأمین اجتماعی خود مراجعه نموده و از ورود »شناسه ملی شرکت« در سامانه تأمین اجتماعی اطمینان حاصل نمایید.نامه تائیدیه کد کارگاهی را دریافت نموده و همراه نامهای خطاب به امور مشاوران و پیمانکاران که در آن مشکل شرکت شرح داده شده به آدرس سازمان ارسال بفرمایید. »آدرسپستی سازمان:تهران -میدان بهارستان -خیابان دانشسرا -سازمان برنامه و بودجه کشور.کدپستی: «1149943141

پس از اینکه از پنجره ملی خدمات دولت هوشمند یا با شناسه کاربری و رمز عبور وارد پروفایل شرکت شدید درقسمت فهرست تقاضاها،آیکون جدید را بزنید و با توجه به نوع درخواستتان گزینه مورد نظر را در قسمت نوع درخواست انتخاب و سپس ذخیره نمایید و در ادامه اقدام به تکمیل و ارسال پرونده کنید.

در صورتیکه دسترسی به فعالیت مورد نظر را ندارید،طی نامهای خطاب به امور مشاوران و پیمانکاران درخواست خود را به صورت کتبی ارسال بفرمایید و پس از دسترسی به زمینه فعالیت مورد تقاضا از طریق سامانه ساجات اقدام نماید. »آدرسپستی سازمان:تهران -میدان بهارستان -خیابان دانشسرا -سازمان برنامه و بودجه کشور.کدپستی: «1149943141

باید بعد از بروزرسانی و رفع نقص موارد اعلام شده توسط کارشناس)که در بخش نواقص قابل مشاهده است(از آیکون »کنترل نهایی و ارسال« دوباره ارسال پرونده صورت گیرد تا بررسی مجدد توسط کارشناس انجام شود.بعد از ارسال پرونده وضعیت تقاضا به »در حال توزیع مجدد« تغییر مییابد.

از تاریخ 1403/08/01امکان » تغییر آدرس دفتر مرکزی « و » تغییر نام شرکت « ب صورت الکترونیکی در سامانه فراهم شده است.پس از ورود به سامانه در کنار فهر ست تقاضاها،در سمت راست صفحه،و یا در »مشخصات عمومی شرکت« در بخش » دفاتر« آیکون »بروزرسانی مشخصات عمومی شرکت« قابل مشاهده می‌باشد.و با انتخاب گزینه » آدرس دفتر مرکزی « و » نام شرکت « از سامانه ثبت شرکتها بروزرسانی می‌شود و نیاز به ارسال نامه کتبی در این خصوص نمی‌باشد.

جل وی دفت ر نمایش یا ویرایشدر قسمت مشخصات عمومی شرکت،گزینه مرکزی را بزنید،سپس گزینه گفتگو را انتخاب کرده و در کادر باز شده گزینه جدید را بزنید و پیغام خود را در این قسمت وارد نموده و ذخیره نمایید.در نهایت بعد از تکمیل پرونده،باید از آیکون »کنترل نهایی و ارسال« "ارسال نهایی" را انتخاب کنید تا هنگامی که وضعیت پرونده »در حال کارشناسی« قرار بگیرد،کارشناس پیغام شما را میببیند.

کد رمز سوابق تلفیقی افراد را دقیقاً مطابق با گامهای راهنمای موجود در صفحه اول سامانه ساجات که در قسمت اطلاعیهها گذاشته شده وارد کنید.دقت نمایید که هر کدام از کدهای گرفته شده از سامانه بیمه دقیقاً در فیلد مرتبط در ساجات وارد شود در صورتیکه کدها در فیلدهای اشتباه وارد شوند اطلاعات شما از طریق ساجات پذیرفته نمی‌شود.

با توجه به صورت‌وضعیت تفکیکی قرارداد باید درصدها را وارد کنید.اگر قرارداد فقط در زمینه یکی از تخصص/رشتههای شرکت بوده 100درصد به یک رشته اختصاص مییابد.

به ترتیب با انتخاب دکمه ویرایش روبروی هرکدام از قراردادها می‌توانید تاریخ و مبلغ آخرین صورت‌وضعیت قرارداد را به روزرسانی کنید.

پس از ورود به سایت در پنجرهای که تقاضاهای شرکت را مشاهده میکنید وضعیت پرونده شرکت مشخص شده است به عنوان مثال وضعیت در حال کارشناسی،در حال رفع نقص و...نشان داده می‌شود.و یا به گزینه تاریخچه تقاضا در پنل شرکت مراجعه نموده و آخرین وضعیت پرونده شرکت را با توجه به تاریخ آن ملاحظه نمایید.

در مشخصات عمومی شرکت در قسمت سهام شرکت باید مشخصات سرمایه ثبتی شرکت را وارد و ذخیره نمایید.

در فرم سهامداران با انتخاب نام هرکدام از افراد سهامدار در قسمت پایین مشخصات سهام فرد را باید وارد و ذخیره نمایید.

تمامی موارد الزامی »پیوستهای شرکت «،تمامی »پیوستهای قراردادها «)درصورت وجود(و تمامی »پیوستهای پرسنل« باید الصاق شود.

در هر فرمی که اسامی افراد وارد شده روی اسم فرد کلیک کنید و در پایین در قسمت سوابق کاری افراد آخرین ردیف سابقه کاری فرد که مربوط به شرکت متقاضی است دکمه ویرایش را بزنید و تیک انتخاب نام شرکت فعلی را بزنید.

در فرم تجربه کاری روی هر کدام از قراردادها کلیک کنید.در پایین قسمت درصد رشتهها باید درصد رشته استفاده شده در قرارداد را مشخص کنید)یعنی قرارداد در چه زمینهای بوده است(و مجموع درصدها باید برابر 100بشود.در فیلد تخصصهای استفاده شده در قرارداد با توجه به صورت‌وضعیتهای تفکیکی درصد تخصص را وارد نمایید.

» سهامدار حقوقی خصوصی« باید در سامانه ساجات از طریق درگاه »پنجره ملی خدمات دولت هوشمند« ثبت‌نام کند.برای این کار می‌توانید در قسمت »راهنماها«،راهنمای »ثبت‌نام« را مطالعه نمایید.

در شرکتهای مسئولیت محدود با توجه به میزان سهام کل شرکت و مبلغ سهم‌الشرکه سهامداران درصد سهام هر فرد را محاسبه نموده و عدد محاسبه شده را در فیلد درصد سهام وارد نمایید،با ورود درصد سهام ارزش هر سهم و تعداد سهم محاسبه خواهد شد.

پایه 5را انتخاب کنید.

رو به بالا رند می‌شود به طور مثال در شرکتی با 4نفر اعضای هیئت مدیره باید سه نفر لیسانس باشند.

نیازی به ورود اسامی مدیرعامل و هیئت مدیره پیمانکار در فرم پرسنل امتیازآور نیست،در همان فرم هیئت مدیره تیک امتیاز محاسبه شود را در کادر اول که مشخصات شناسنامهای فرد را ثبت میکنید بزنید.

باید حداقل یکی از افراد هیئت مدیره که امتیازآور هستند یا مدیر عامل و یا پرسنل امتیازآور شرکت دارای مدرک تحصیلی زمینه در رشته و پایه مورد نظر طبق جدول پیوست 2آیین نامه تشخیص صلاحیت پیمانکاران باشند).برای دریافت آیین نامه تشخیص صلاحیت پیمانکاران در صفحه اول سامانه ساجات در قسمت » ضوابط تشخیص صلاحیت« و یا بعد از ورود به سامانه در سمت چپ صفحه در قسمت آیین نامهها با انتخاب گزینه پیمانکاران،آیین نامه و بخشنامههای مرتبط را انتخاب نمایید(.

دو سوم اعضای هیئت مدیره باید لیسانس باشند و مدیرعامل نیز باید لیسانس با شد و اگر مدیرعامل جزو اعضای هیئت مدیره نیز می‌باشد باید سمت ایشان در قسمت اطلاعات شخصی »مدیرعامل و ع ضو هیئت مدیره« وارد شود.

مدیرعامل شرکت مشاوران باید از نظر مدرک تحصیلی و سابقه کاری شرایط سرگروه یکی از تخصصهای درخواستی را طبق جداول 2-1،1-1و 3-1داشته باشد).برای دریافت آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران در صفحه اول سامانه ساجات در قسمت » ضوابط تشخیص صلاحیت« و یا بعد از ورود به سامانه در سمت چپ صفحه در قسمت آیین نامهها با انتخاب گزینه مشاور،آیین نامه و بخشنامههای مرتبط را انتخاب نمایید(.

بله -رشته تحصیلی مدیرعامل و اعضای هیئت مدیره شرکتهای متقاضی می‌بایست دارای اولویت در گروه مرتبط با یکی از تخصصهای مورد تقاضا با شد و در شرکتهای متقاضی تخصصهای م شترک در تخصص مورد تقاضا دارای اولویت با شد).برای دریافت آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران در صفحه اول سامانه ساجات در قسمت » ضوابط تشخیص صلاحیت« و یا بعد از ورود به سامانه در سمت چپ صفحه در قسمت آیین نامهها با انتخاب گزینه مشاور،آیین نامه و بخشنامههای مرتبط را انتخاب نمایید(.

خیر -هر فرد فقط در یک شرکت و یک تخصص می‌تواند به‌عنوان امتیازآور وارد شود.

با توجه به تخصص انتخابی شرکت باید با مطالعه جداول 2-1،1-1و 3-1آیین نامه مشاوران که در سامانه ساجات قسمت آیین نامهها موجود است چیدمان افراد را مشخص و نوع آنها را تعیین و در سامانه ساجات واردکنید).برای دریافت آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران در صفحه اول سامانه ساجات در قسمت »ضوابط تشخیص صلاحیت« و یا بعد از ورود به سامانه در سمت چپ صفحه در قسمت آیین نامهها با انتخاب گزینه مشاور،آیین نامه و بخش نامههای مرتبط را انتخاب نمایید(.علاوه بر این س رگروه و فرد الزامی امتیازآور می‌بایست تمام وقت و سایر افراد فنی می‌تواند پاره وقت باشد.

با توجه به رشته تحصیلی و اولویت مشخص شده در جدول شماره 2ضریب اولویت مدرک تحصیلی برح سب تخصصهای آیین نامه مشخص می‌شود).برای دریافت آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران در صفحه اول سامانه ساجات در قسمت » ضوابط تشخیص صلاحیت« و یا بعد از ورود به سامانه در سمت چپ صفحه در قسمت آیین نامهها با انتخاب گزینه مشاور،آیین نامه و بخشنامههای مرتبط را انتخاب نمایید(.

خیر -در شرکت مشاوران کسب امتیاز برای اعضای هیئت مدیره الزامی نمی‌باشد،تطبیق امتیاز مدیرعامل با امتیاز مورد نیاز سرگروه در احراز یکی از تخصصهای درخواستی مشاور الزامی است.

بله -مدارک تحصیلی معادل دانشگاهی در تشخیص صلاحیت قابل استفاده است.تمامی افراد دارنده مدرک تحصیلی معادل به منظور تشخیص صلاحیت می‌بایست به سامانه وزارت علوم،تحقیقات و فناوری به آدرس اینترنتی https://estelam.msrt.ir مراجعه و نسبت به دریافت کدرهگیری اقدام نموده و سپس کدرهگیری دریافت شده را در بخش مدارک تحصیلی در سامانه ساجات ثبت نمایند.

بله -مدارک تحصیلی خارجی در صورتی در فرآیند تشخیص صلاحیت قابل استفاده است که توسط وزارت علوم،تحقیقات و فناوری مورد ارزشیابی قرار گرفته باشد.

گواهی سابقه کار)اشتغال(افراد امتیازآور می‌بایست حاوی تاریخ شروع و خاتمه اشتغال و سمت)ترجیحاً طبق جدول شماره (4و با امضای مدیرعامل یا صاحبان امضای مجاز شرکت یا مسئول امور اداری باشد.

مبنای پذیرش گواهی سابقه کار)اشتغال(از سوی شرکتهایی که در تخصص درخواستی تشخیص صلاحیت نشده باشند،ارایه قرارداد معتبر میان شرکت و کارفرما و ا سناد مرتبط با انجام کار می‌باشد.بدیهی است مدت زمان اشتغال به کار افراد)مندرج در گواهی سابقه کار(می‌بایست متناسب با مدت زمان قرارداد باشد.

سابقه تدریس ا ساتید دان شگاه به شرط مرتبط بودن با تخصص مورد تقاضا،به عنوان سابقه کار مورد قبول است.

سوابق پژوهشی اعضای هیئت علمی موسسات پژوهشی و تحقیقاتی به شرط موافقت قطعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با انجام فعالیت پژوهشی و نیز سوابق پژوهشی اعضای هیئت علمی دانشگاهها در صورتی به عنوان سابقه کار و سابقه طراحی محسوب می‌گردد که موضوع پژوهش مرتبط با تخصص مورد درخواست فرد بوده و به تایید معاونت پژوهشی دانشگاه)یا موسسات علمی و تحقیقاتی وابسته به وزارت علوم(رسیده باشد.

حداکثر یک نفر از افراد امتیازآور در هر تخصص می‌تواند بازنشسته باشد.افرادی که در شرکت متقاضی بازنشسته شده یا عضو هیئت مدیره شرکت باشند شامل این بند نمیگردند.

خیر -لزومی به تمام وقت بودن سایر افراد فنی نیست.

تشخیص مراحل انجام کار)طراحی،نظارت و (...قراردادها بر اساس موضوع قرارداد،پیوست شرح خدمات و یا پیوست حق‌الزحمه تعیین می‌شود.در غیر این صورت ت صمیمگیری در خصوص آن بر عهده کارگروهی در امور مشاوران و پیمانکاران یا مرجع تشخیص صلاحیت می‌باشد.

درصد تفکیک تخصص در قراردادها بر اساس شکست کار یا سایر مستندات مرتبط با قرارداد یا مفاد مندرج در پیوستهای آن تعیین می‌شود در غیر اینصورت تصمیمگیری در خصوص آن بر عهده کارگروهی در امور مشاوران و پیمانکاران یا مرجع تشخیص صلاحیت می‌باشد.

قراردادهای دست دوم به شرط ارایه تاییدیه مالی قرارداد از بیمه یا مفاصاحساب تامین اجتماعی یا نامه از سوی کارفرمای اصلی قابل قبول است.

می‌بایست توسط شرکت متقاضی به همراه م ستندات مرتبط ب صورت کتبی به مرجع تشخیص صلاحیت معرفی شود تا امکان درج در سامانه ساجات و نیز استفاده از امتیاز آن فراهم گردد.

بله -در صورت وجود دو یا چند قرارداد که شرح خدمات آن در ادامه یا تکمیل هم باشند)به عنوان یک مجموعه یکپارچه(،مجموع مبالغ آنها به عنوان کار شاخص در نظر گرفته می‌شود.

-ارائه صورت های مالی حسابرسی شده توسط حسابرسان رسمی. -ارائه اظهارنامه مالیاتی سالیانه که موضوع و مبلغ دریافتی قرارداد در آن مشخص و مورد تایید حوزه مالیاتی مربوطه باشد. -نامه تاییدیه مبلغ پرداختی یا مبلغ مطالبات قرارداد از کارفرمایان مش مول ماده یک قانون برگزاری مناق صات و نهادهای عمومی غیر دولتی با ام ضای بالاترین مقام کارفرمایی یا امور مالی و ذیحسابی یا امور فنی مرتبط یا مجری طرح. -نامه تاییدیه مبلغ پرداختی یا مبلغ مطالبات قرارداد از بانکهای خصوصی،شرکتهای پتروشیمی، شرکتهای مخابراتی،شرکتهای فولاد،شرکتهای مس،قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء و شرکتهای خودروساز با امضای بالاترین مقام کارفرمایی یا امور مالی و ذیحسابی.

باید توسط سفارتخانه و یا نمایندگی جمهوری ا سلامی ایران در کشور هدف)محل انجام پروژه(مورد تایید قرار گیرد.

با استفاده از نرخ ارز اعلامی از سوی بانک مرکزی یا نرخ ارز حوالهای مندرج در سامانه سنا)در صورت وجود(در سال انعقاد قرارداد به ریال تبدیل می‌شود.

ارایه نامه مرتبط مبنی بر پیشرفت یا انجام کار از وزارت راه و شهرسازی می‌باشد.

نامه تاییدیه از سازمان نظام مهندسی به منظور انجام خدمات و مبلغ دریافتی می‌باشد.

در صورتیکه مبلغ قرارداد بالاتر از نصاب معاملات متوسط سال انعقاد قرارداد باشد یک ظرفیت کاری از تخصص مربوطه اشغال می‌شود.

پس از اخذ گواهینامه تشخیص صلاحیت،حداکثر ظرف مدت 3ماه پس از انعقاد هر قرارداد،می‌بایست به سامانه جامع هوشمند تشخیص صلاحیت عوامل نظام فنی و اجرایی)ساجات(به آدرس اینترنتی https://sajat.mporg.ir مراجعه شده و مشخصات کامل و اطلاعات قرارداد جدید ثبت گردد تا امکان استفاده از امتیاز آن قرارداد فراهم شود.بدیهی است بعد از گذشت زمان تعیینشده امکان ثبت قرارداد فراهم نمی‌باشد.

به منظور آزاد سازی ظرفیت کاری می‌بایست با مراجعه به سامانه جامع هوشمند تشخیص صلاحیت عوامل نظام فنی و اجرایی)ساجات(به آدرس اینترنتی https://sajat.mporg.ir ابتدا نسبت به بارگذاری مستندات مرتبط اقدام و پس از آن ضمن درج تاریخ و مبلغ دریافتی قرارداد،نسبت به تغییر وضعیت قراردادها از حالت "در دست اجرا" یا "معلق" "به "اتمام قرارداد" اقدام شود.بدیهی است مسئولیت عدم انطباق اطلاعات ثبت شده با مستندات ارائه شده برعهده شرکت می‌باشد. در قسمت "وضعیت قرارداد" برای قراردادهایی که تمام شده اند وضعیت " اتمام قرارداد " یا خاتمه یافته)ماده (48را انتخاب نمایید.با انتخاب گزینه " اتمام قرارداد " از ش ما س والی در خص وص اینکه قرارداد مفاصاحساب دارد یا خیر می‌شود،در صورتیکه قرارداد مفاصاحساب دارد با انتخاب گزینه " بله " در کادر باز شده قراردادهایی که از سامانه تامین اجتماعی برایشان مفاصاحساب آمده نمایشداده می‌شود و امکان انتخاب و یا جستجو برای آن وجود دارد.در صورتیکه قرارداد مفاصاحساب ندارد گزینه خیر را انتخاب کنید.

عبارت از نامه اتمام قرارداد از س وی کارفرما یا نامه تحویل موقت یا قطعی پروژه از س وی کارفرما یا فس خ قرارداد مشاوران یا مفاصاحساب قرارداد مشاوران یا صورت‌وضعیت قطعی قرارداد مشاوران یا ت صویب مطالعات یا طراحی مشاور یا نامه پیشرفت بیش از 85درصد قرارداد مشاور از طرف کارفرما می‌باشد.

احراز صلاحیت مشاوره به منظور دریافت گواهینامه طرح و ساخت صنعتی و غیر صنعتی برای شرکتهای پیمانکار بدون بررسی شرایط سهامداران،هیئت مدیره و مدیرعامل،امکانات پ شتیبانی و ساختار مدیریتی انجام می‌شود.برای این دسته از شرکتها گواهینامه صلاحیت مشاوره صادر نمی‌شود.ولی در عین حال ارائه کار شاخص برای این شرکتها الزامی است.

خیر -درج اطلاعات سهامداری تمامی سهامداران جزء برای شرکتهایی که تعداد سهامداران حقیقی جزء)سهامداران زیر 5درصد سهم(آنها بیش از 6نفر بوده در سامانه ضرورت ندارد.در اینصورت مشخصات یک نفر از سهامداران به‌عنوان نماینده سایر سهامداران جزء در سامانه درج گردیده و جدول فهر ست سهامداران جزء در پیوست صورتجلسه مجمع عمومی شرکت بارگذاری شود.

با توجه به قانون منع مداخله وزراء و نمایندگان مجل سین و کارمندان در معاملات دولتی و کشوری م صوب سال 1337حضور اعضای هیئت علمی دانشگاههای دولتی در هیئت مدیره یا سهامداری 5درصد و بیش از آن امکان پذیر نیست.اعضای هیئت علمی دانشگاههای خصوصی و اعضای هیئت مدیره شرکتهای دانش نبیان به شرط ارائه مدارک مبنی بر دانش بنیان بودن شرکت،از این شرط مستثنی هستند.

خیر -ارائه وکالتنامه قابل قبول نمی‌باشد.

شش ماه قبل از انقضای گواهینامه

خیر -به منظور تس ریع در فرآیند تشخیص صلاحیت شرکتهای متقاضی،امکان ارتقاء یا اضافه کردن تخصص جدید در پرونده تشکیل شده)پس از حداقل دو ارسال به سازمان(و نیز امکان همزمان تقاضای بروزرسانی با ارتقاء پایه یا تخصص جدید وجود ندارد.

به منظور نظم بخشی بیشتر و تسریع در بررسی پرونده های تشخیص صلاحیت از تاریخ صدور آخرین گواهینامه،امکان ارسال و بررسی پرونده در قالب هرگونه تقاضا)بغیر از جابجایی نفرات یا حذف تخصص(بعد از گذشت نه ماه از سوی شرکتهای متقاضی فراهم می‌باشد.

باید بلافاصله بعد از هرگونه تغییر در ارکان و سهام شرکت و اطلاعات امتیازآوران)مدیر عامل،هیئت مدیره و افراد امتیازآور(تغییرات در سامانه ساجات https://sajat.mporg.ir ثبت و سپس پرونده الکترونیکی مرتبط برای بررسی ارسال شود.بدیهی است افراد جایگزین می‌بایست به قسمی معرفی گردند که دارای شرایط لازم بوده و حداکثر ظرف مدت سه ماه تایید جایگزینی آنان در پرونده الکترونیکی صورت گیرد.

باید عنوان رشته تحصیلی دقیقاً مطابق عناوین رشتهها در جدول 2آیین نامه مشاوران باشد. تذکر:در صورت استفاده از اولویت بالاتر به جای اولویت پایینتر می‌بایست در بخش مشخصات امتیازآوری ضریب اولویت را مطابق جدول 2آیین نامه وارد نموده و فیلد مربوط به نوع را براساس نوع امتیازآوری)افراد فنی الزامی امتیازآور یا سایر افراد فنی(وارد نمایید.

منظور از سابقه طراحی در تخصص،م شارکت در کادر مطالعه یا طراحی پروژه می‌باشد،که پنجاه درصد سابقه کار مفید در تخصص بعد از اعمال ضرایب سمت و تخصص می‌بایست در زمینه طراحی یا مطالعه باشد. در فرم پرس نل امتیازآور بخش سوابق کاری اقدام به ورود اطلاعات نموده و نوع فعالیت و سمت را بر اس اس جدول شماره 4آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران وارد نمایید.

مطابق جدول شماره 4آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران پس از اعمال ضریب امتیاز در تخصص،امتیاز سابقه کار افراد محاسبه می‌گردد.در صورتی که فرد دارای سوابق کاری وارد نشده می‌باشد در فرم پرسنل امتیازآور بخش مربوط به سوابق کاری اقدام به ورود سوابق کاری نمایید.

جهت اطلاع از حداقل شرایط لازم برای تشخیص صلاحیت مشاوران در تخصصهای مندرج در ماده 11 آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران به جداول 2-1،1-1و 3-1مراجعه نمایید،سپس در فرم پرسنل امتیازآور اقدام به ویرایش اطلاعات وارد شده و در صورت لزوم مشخصات پرسنل مورد نیاز را اضافه نمایید.

دو نفر کافی ست.درج مشخصات افراد بیشتر هیچ گونه تاثیری در امتیاز شرکت ندارد.لذا از درج بیش از دو نفر در قسمت کارکنان الزامی خودداری نمایید.

کارشناسان الزامی باید حداقل دارای مدرک تحصیلی لیسانس در یکی از رشتههای مندرج در جدول 2از ماده 3آیین نامه احراز صلاحیت و رتبه بندی شرکتهای انفورماتیکی را دارا باشند)رشتههای زمینه که همان رشتههای کامپیوتری و فناوری اطلاعات هستند رشتهای مرتبط مانند رشتههای مهندسی صنایع -الکترونیکی- برق و علوم پایه:فیزیک -ریاضی و آمار(

سه ماه بیمه ارائه شود که نام مدیرعامل و دوکارشناس الزامی در آنها باشد.توجه داشته باشید که می‌بایست بیمه افراد بطور کامل) 30روزه(فقط از شرکت متقاضی رد ش ود و بیمه همزمان از دو کارگاه قابل قبول نمی‌باشد.

خیر.کارشناسان باید جزو پرسنل تمام وقت شرکت باشند و نامشان در لی ستهای بیمه شرکت با شد و یا بازنشسته باشند که در این صورت باید حکم بازنشستگی آنها به همراه سایر م ستندات مورد نیاز در بخش پیوستهای پرسنل بارگذاری شود.

بعد از انتخاب »سال مالی«در این بخش به سوالهای زیر جواب دهید تا ارقام اظهارنامه مالیاتی مورد نیاز برای محاسبه امتیازکل از سازمان امورمالیاتی دریافت درج گردد. • »آیا اطلاعات اظهارنامه مالیاتی سال مالی گذشته را دارید؟« گزینه "بله" را انتخاب کنید. • از دو آیتم زیر هر کدام را که دارید می‌توانید گزینه "بله" را انتخاب نمایید: آیا برگ قطعی عملکرد س ال مالی ماقبل س ال گذش ته را دارید؟)در صورت انتخاب این بخش ارقام باید به صورت دستی وارد و م ستندات لازم)مفاصاحساب) 4صفحه ای(صادره از سوی سازمان امور مالیاتی که پس از پرداخت برای شرکت صادر می‌گردد(در پیوستهای شرکت)ردیف (18درج گردد(. آیا اطلاعات اظهارنامه مالیاتی سال مالی ماقبل سال گذشته را دارید؟ توجه داش ته باش ید،که با انتخاب گزینه بله در آیتمهای فوق)بجز فیلد مربوط به برگ قطعی عملکرد(اطلاعات مالی مورد نیاز اظهارنامههای شرکت،از سامانه سازمان امور مالیاتی واکشی و در فیلدهای مربوطه درج میگردند و نیازی به تایپ کردن ارقام در فیلدهای مربوطه نمی‌باشد.فقط کافی است پس از درج ارقام در فیلدهای مذکور صفحه پرسشنامه را ذخیره نمایید. تذکر:در صورتی که شرکت اظهارنامه مورد تایید سازمان امور مالیاتی دارد به هیچ وجه نمی‌تواند فیلدهای مربوط به بیمه را تکمیل نماید.لذا از درج اطلاعات در فیلدهای انتهایی صفحه پر س شنامه که مربوط به لیستهای بیمه سال گذشته می‌باشد خودداری نمایید. ضمناً با توجه به ارتباط وب سرویس با سازمان امورمالیاتی نیاز به مهر و امضای کارشناسان امور مالیاتی و ارسال مدارک کاغذی اظهارنامه مالیاتی به سازمان نیست.

بعد از انتخاب »سال مالی« در این بخش با توجه به عدم ارائه اظهارنامه مالیاتی در فیلدهای بعدی برای سوالات پر سیده شده گزینه خیر را انتخاب نمایید.در صورتی که در سال مالی انتخاب شده لی ست بیمه ارائه نمودهاید اقدام به تکمیل بخش مربوط به بیمه نموده در غیر این صورت گزینه خیر را انتخاب نمایید.

امتیاز کل شرکت براساس ارقام مالیاتی وارد شده در بخش پرسشنامه محاسبه می‌شود و در بخش خوداظهاری نمایشداده می‌شود.شرکت در این بخش این امتیاز را به رشته یا رشته فعالیتهایی که در موضوع فعالیت شرکت وجود دارد اختصاص میدهد.از طریق آیکون دانلود فرم خوداظهاری می‌توانید از میزان امتیاز و رتبه تعلق گرفته به هر رشته مطلع شده و در صورت لزوم درصدها را بازنگری و ویرایش نمایید. تذکر:بازنگری و ویرایش برای رشتههای جدید می‌بایست بر ا ساس جدول 3از ماده 6آیین نامه صورت پذیرد. توجه مهم:رتبههاینمایشداده شده در خوداظهاری فقط برا ساس درصد اختصاص داده شده به رشته مورد نظر بر مبنای امتیاز حاصله می‌باشد.و شرکت فقط از نظر شرط امتیاز حائز رتبه نمایشداده شده می‌باشد و این شرط لازم است ولی کافی نبوده و حتما می‌بایست برای هر رشته سه قرارداد با حدنصابهای مشخص شده در آیین نامه به رشته مورد نظر اختصاص داده شود.

رتبه 7مختص شرکتهاینوپا و یا شرکتهایی می‌باشد که اظهارنامه مالیاتی ندارند و امتیازی از بخش خوداظهاری کسب نکرده اند.این شرکتها می‌توانند در بخش خوداظهاری حداکثر دو رشته فعالیت انتخاب نمایند که درهر دو رشته رتبه 7را کسب خواهند کرد. برای کسب رتبههای 1تا 6می‌بایست طبق جدول 4از ماده 5آیین نامه اقدام نمایید).برای کسب رتبه 6 حداقل 50امتیاز – برای کسب رتبه 5حداقل 150امتیاز – برای کسب رتبه 4حداقل 500امتیاز -برای کسب رتبه 3حداقل 2000امتیاز -برای کس ب رتبه 2حداقل 5000امتیاز و برای کس ب رتبه 1در هر رش ته حداقل 10000امتیاز مورد نیاز است(.

با نام کاربری و گذرواژه شرکت وارد سامانه ساجات شوید اگر پروندهای به عنوان در حال تکمیل و یا در حال رفع نقص در کارتابل وجود دارد آن را به عنوان پرونده جدید رتبه بندی تکمیل نمایید در غیراینصورت گزینه "جدید" را انتخاب نمایید.در صورتی که گواهی قبلی شرکت هنوز اعتبار داشته باشد در بخش "ویرایش تقاضا"باید »نوع تقاضا« را "تغییردر خوداظهاری و پر س شنامه" انتخاب نمایید و در صورتی که گواهی قبلی منقضی شده باشد باید »نوع تقاضا« را "گواهینامه جدید" انتخاب نمایید. توجه داشته باشید که به استناد تب صره 2از ماده 2آیین نامه،با هر سال مالی،یکبار پرونده شرکت مورد بررسی قرار میگیرد.

هم ه م دارک فیزیکی مورد نیاز در پنل ورودی سامانه ساج اتضوابط تشخیص صلاحیتانفورماتیک مدارک فیزیکی وجود دارد.که به شرح زیر می‌باشد: • نامه درخواست • اصل تعهدنامه رعایت قوانین)که اسکن آن در پرونده الکترونیکی الصاق شده(

هر زمان وضعیت پرونده شرکت در حال کسب تاییدیه دوم و یا سوم نشان داده شد مدارک فیزیکی باید ارسال شود.

خیر -امتیاز شرکت فقط براساس ارقام مالیاتی وارد شده در بخش پرسشنامه محاسبه می‌گردد.در صورتی که امتیاز شرکت به گونهای بود که در بخش خوداظهاری می‌توانید رتبههای 2،1و 3داشته باشید برای کسب نهایی این رتبهها باید حتماً بخش توانمندیهای اجرایی و مجوزهای تولید تکمیل گردد. کسب امتیاز توان مالی شرط لازم بوده و کافی نمی‌باشد.در صورتی که شرکت از نظر امتیاز و درصدهای اختصاص داده شده به رشتههای درخواستی در خوداظهاری)صرفا فقط از نظر امتیاز(حائز دریافت رتبههای 1و2 و 3می‌شود،حتما می‌بایست برای حفظ این رتبه ها،با توجه به ماده 8و جدول شماره 5و تبصرههای این ماده از آیین نامه احراز صلاحیت و رتبه بندی شرکتهای انفورماتیکی اقدام نماید. توجه نمایید که در قسمت توانمندیهای اجرایی،میزان دریافتی تاکنون و درصد واقعی پیشرفت کار را بدرستی درج نمایید و به همان میزان،نامه تاییدیه کارفرما و یا مفاصاحساب بیمه را نیز به همراه قرارداد اسکن و در پیوستهای قرارداد بارگذاری نمایید.دقت نمایید که حتما می‌بایست قرارداد دارای شماره و تاریخ و امضا بوده و اطلاعات درج شده با قرارداد مطابقت داشته باشد).شماره،تاریخ و مبلغ قرارداد درج شده در مفاصاحساب و یا نامه تاییدیه مالی کارفرما مدنظر قرار میگیرد(